Zubović, Jovan and Boškov, Veronika and Bešlin Feruh, Marija (2013) Zadovoljstvo poslom u javnom sektoru u Vojvodini. Ekonomika: časopis za ekonomsku teoriju i praksu, 59 (4). pp. 32-38. ISSN 0350-137X
|
Text
10 Ekonomika 4-2013 (1) seceno.pdf - Published Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (184kB) | Preview |
Abstract
U ovom radu se autori dotiču problematike zadovoljstva zaposlenih poslom. Istraživanja su pokazala da zadovoljstvo poslom predstavlja preduslov kvali- tetnog rada i lojalnosti zaposlenih. Neki autori su pokazali da je u Srbiji u prethodnom periodu došlo do povećanja zadovoljstva radnika poslom u javnom sektoru u odnosu na privatni sektor. Iz tog razloga je sprovedeno anketno is- traživanje i primenjena je faktorska analiza sa ciljem da se ustanovi koji to faktori najviše utiču na zadovoljstvo radnika u javnom sektoru u Vojvodini. Za razliku od opšte prihvaćenog mišljenja da zarade imaju najveći uticaj, ovo istraživanje je pokazalo da najveći uticaj ima vrsta i kvalitet obuke, dok je obim posla takođe faktor koji ima visok značaj za zaposlene.
Item Type: | Article |
---|---|
Additional Information: | COBISS.ID=1024501927 |
Uncontrolled Keywords: | zadovoljstvo zaposlenih, javni sektor, faktorska analiza |
Research Department: | Welfare Economics |
Depositing User: | Jelena Banovic |
Date Deposited: | 16 Aug 2016 05:03 |
Last Modified: | 09 Jun 2020 11:59 |
URI: | http://ebooks.ien.bg.ac.rs/id/eprint/633 |
Actions (login required)
View Item |